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开启培养硬质合金行业领军人才的新征程

【摘要】:
4月24日,公司与湖南大学联合开办的中青年干部培训班开班典礼在湖南大学举行,这是公司实施“改革引领、创新驱动,在新起点开启高质量发展新征程”战略的新举措。

 

  4月24日,公司与湖南大学联合开办的中青年干部培训班开班典礼在湖南大学举行,这是公司实施“改革引领、创新驱动,在新起点开启高质量发展新征程”战略的新举措。湖南大学校务委员会副主任周梦君到会致辞,公司总经理、党委副书记毛善文讲话。湖南大学远程与继续教育学院院长 徐少华及培训班61位学员参加了开班典礼。

  此期中青年干部培训班是公司和湖南大学合作开展的定制化培训班,学员利用业余时间学习,学制一年半。培训旨在从企业管理和经营的角度出发,通过在思想、知识、能力和方法上的系统教育,为公司培养出一批政治过硬、业务精湛、能力突出、管理高效的干部人才,为公司高质量发展奠定坚实的人才基础。

  毛善文指出,作为中国硬质合金行业的优势企业,株硬要实现“中国第一、世界一流”的目标,就必须要培养和造就一支懂专业、会管理、能创新、敢担当的干部队伍。

  毛善文强调,一是要“不忘初心、牢记使命”。秉承“精诚创造价值”的核心理念和“中国第一、世界一流的硬质材料及配套服务供应商”的使命担当,努力学习,潜心笃志,实现株硬的跨越式发展。二是要学用结合、学有所成。每一位学员都要在学懂弄通的基础上,结合自己本岗位、本部门的实际工作,理论联系实际,发现现实问题、提出解决方案、有效整改落实。在持续的培训中,实现学员个人的能力提升,带动学员所在团队的业绩增长,促进公司整体的高质量发展。三是要遵章守纪,展现形象。中青年干部培训班的学员是在公司广大干部和青年骨干人才中精挑细选出来的优秀代表,承载着公司全体员工的关注和期盼。每一位学员必须严格遵守和执行本次培训的纪律要求,切实完成学习任务。在学习过程中,大家要相互促进、相互帮助、相互交流、共同进步,用优异的成绩展现培训班良好的团队形象和学员风采。

  当天下午,按照定制化培训方案开展了《企业家与企业家精神》的专题培训,随后湖南大学组织全体学员冒雨参观了千年学府岳麓书院,接受了湖湘文化的洗礼。

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